名言DB

9,553 人 / 112,978 名言

ピーター・ティールの名言

Facebookボタン  Twitterボタン  はてなブックマークボタン  新着 名言

ピーター・ティールのプロフィール

ピーター・アンドレアス・ティール。アメリカの経営者、弁護士。「ペイパル(PayPal)」共同創業者。西ドイツ・フランクフルト出身。1歳のときにアメリカに移住。スタンフォード大学卒業、スタンフォード・ロー・スクール修了。弁護士、通貨トレーダーなどを経てティール・キャピタル・マネジメント、コンフィニティ(のちのPayPal)、クラリウム・キャピタル、パランティア、そのほか多くの企業やベンチャーキャピタルの設立に参画。

ピーター・ティールの名言 一覧

すべての成功した企業はそれぞれ異なるユニークな問題を解決したことで独占を実現している。一方、すべての失敗した企業は同じ土俵での競争から逃れられなかった点で似ている。


ピーター・ティールの経歴・略歴

ピーター・アンドレアス・ティール。アメリカの経営者、弁護士。「ペイパル(PayPal)」共同創業者。西ドイツ・フランクフルト出身。1歳のときにアメリカに移住。スタンフォード大学卒業、スタンフォード・ロー・スクール修了。弁護士、通貨トレーダーなどを経てティール・キャピタル・マネジメント、コンフィニティ(のちのPayPal)、クラリウム・キャピタル、パランティア、そのほか多くの企業やベンチャーキャピタルの設立に参画。

他の記事も読んでみる

ゆうようこ

幸いなことに、様々な方から仕事の引き合いをいただくのですが、無理をしてお引き受けをすると、結果的に皆様にご迷惑をおかけすることになります。ですから、心身ともに、ある程度余裕を持って仕事をさせていただける状態を保つようにしています。


橘俊夫

トップというものがどういう発想をするかによって全てが変わる。


ジョセフ・ジューベル

自分が行動するときは規則に従い、他人を評価するときは情状酌量しなさい。


松井忠三

人は何に適性があるか分からないものです。たまたま入ったのが人事でも、宣伝、販促を任せてみたら適性があるかもしれない。狭い範囲に閉じこもって自分の可能性を摘んではいけません。


トーマス・J・ワトソン

エクセレントな人間になるためにかかる時間は1分だ。今この瞬間から「エクセレントでない」ことは絶対にしないと自分自身に誓い、上司や周囲からどんなに圧力がかかっても、決して妥協しなければエクセレントになれる。


横田英毅

クルマを買う人は100人中1人。残り99人はふらっと遊びにみえる人。1人を大事にしたらクルマは売れる。残り99人を大事にしたら将来クルマが売れる。今月、今年何台売るかではなく、向こう30年、50年で何台売るかという話。


安東邦彦

その商品が顧客にどういう価値を提供できるかがカギ。ここを理解していれば、商品情報を並び立てる営業トークが無意味なことは一目瞭然。


鏑木正

結局、報連相を徹底できるかどうかは上司次第なのです。報連相は部下の当然の義務とばかり、自分の椅子にふんぞり返っているようでは、とてもではないが実現は難しい。まず、上司自ら部下の側に歩み寄り、自ら挨拶をして積極的に声をかけていくことが重要です。


堀之内九一郎

感動や驚きが人の心を動かし、意識を変える。


玉塚元一

僕の理想の組織は「強いトップダウンと強いボトムアップの共存」。激しい火花を散らすようなね。


平野敦士カール

ビジネス仲人(仕事仲間同士を引き合わせる人)をしても必ず仕事につながるわけではありません。しかし、プロフェッショナルたちの会話を目の前で聞くのはなかなかできない経験です。3人以上で会えば、一対一で会うときは異なる顔を垣間見ることができるのも、ちょっとしたお土産です。


是枝伸彦

大事なことは目に見えない財産の活用です。まずは人ですよ。営業であっても、開発であっても、その知識と技術トータルの財産が会社の資産ですから、こうした財産を守っていくことが大事だし、同時にこうした無形の財産が会社を支えているんだという認識が我々経営者には大事なこと。