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 このサイトは、ビジネス、企業経営、仕事、投資や資産運用に役立つ格言・名言を集めたデータベースサイトです。名経営者、起業家、コンサルタント、投資家、各界のリーダーたちはいったいどんな方法で大きな成果を得たのでしょうか。成功のエッセンスを、それぞれの発言から吸収しましょう。

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 名言DBは仕事やビジネスに関する名言をまとめることで、ビジネスや経営に携わる人たちの助けになればと開設しました。また、実用性を重視して名言をピックアップしています。
名言集および格言集は、社会人にとって最大の宝である。もし前者を適時会話に盛り込み、後者を適切に記憶に呼び起こすならば。(ヨハン・ヴォルフガング・フォン・ゲーテ)

経営・ビジネス・仕事・お金・経済的に成功した人たちの言葉

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経営者の仕事は、危機をとにかく誰よりも早く察知して、その危機がどれ位のものになりそうかということを予想して、早く手を打つと。

組織は経営者のためにあるのではなく、経営者は組織のためにある。

自分が未熟であることを知っているということが本物に通ずる。

危機に耐える力、これが大事。この危機耐性力プラス進化力。単に変化だけでなく、危機をバネに進化する力が必要。

経営者だけが危機を察知していても駄目で、危機意識を社員にいかに共有してもらえるかが大事。

グローバル化というのは現地にどう根づくか、現地の消費者の行動をよく調べることが重要。

先行きへのビジョンもなしに絆創膏を貼るみたいなことをやっていたら駄目。

人老いたりといえども気力まで失うべからず。

山低きがゆえに侮るべからず。

経営は逃げずに、そして、ぶれないことが大事。

あらゆるものは皆進化し、古いものは廃れる。だから、形や既成観念に囚われず新しいものを創り出して、お客さんの要望に応える努力をしなさい。

正道を歩め。それを覚えていればよい。

人生はいまが旬だと自分にいいきかせる。そのことが華のある1日を創るだろう。

トップダウンとボトムアップがうまく噛み合ったところほど強い。

社員が成長してこそ、お客様に提案ができ、付加価値を上げることができる。

積極的に打って出ないところに成功のあったためしはない。困難と危機にみずから勇気をもって対してこそ、本当に役立つ危機管理が出来る。

なぜ危機管理は多くの場合、失敗してしまうのか。それは正しいことを行うことに、十分な注意を払わないからだ。

一度たりとも危機に身を投じたことのない人には、己自身の勇気は請け合えない。

今日、多くの人たちが、なにごとにおいても傍観し、手をこまねいているが、これほど恥ずべきことはない。

よく考えて働け。成功する道は人の倍働くことや。

解決法はあるけど教えへん。教えたらあんたのためにならん。

誰かに助けられた子どもは、大きくなったら、また誰かを助けるでしょう。誰かに愛された人は、それをまた誰かに返すでしょう。

眼前の利に迷い、永遠の利を忘れるごときことなく遠大な希望を抱かれることを望む。

ビジネスには人中心の考え方を重点におくことが大事。人を中心におくと、いつのまにか突破口が開けて、踏み出せる力が生まれるもんなんや。

「有事」の時に何が重要かというと、みんなが慌てふためいている時に、いかにリーダーが泰然自若として、心を鎮めていけるかが問われる。

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